Согласно данным недавно опубликованного отчета, более 114 тыс граждан Эмиратов в данный момент занято в коммерческом и банковском секторах ОАЭ. В указанное число входит не менее 81 тыс эмиратцев, нанятых после запуска программы Nafis в сентябре 2021 года.

Данные были опубликованы в честь третьей годовщины создания Совета по вопросам конкурентоспособности ОАЭ (Emirati Talent Competitiveness Council). За последние три года благодаря реализации программы Nafis удалось добиться выдающихся результатов, значительно увеличив число граждан ОАЭ, занятых в частном секторе.

За последние три года Совет по вопросам конкурентоспособности ОАЭ заключил большое количество партнерских соглашений, что способствовало трудоустройству эмиратцев в более чем 21 тыс частных компаний.

В связи с этим Мухаммед Аль Гергави, министр по делам кабинета министров ОАЭ, член совета директоров и председатель исполнительного комитета Совета по вопросам конкурентоспособности ОАЭ, подчеркнул приверженность руководства ОАЭ расширению прав и возможностей граждан, признавая их самым ценным ресурсом страны.

Он подчеркнул, что директивы руководства по расширению прав и возможностей специалистов страны и их подготовке к решению будущих задач имеют основополагающее значение для укрепления конкурентоспособности ОАЭ на региональном и международном уровнях. Программа Nafis, отмечающая свою третью годовщину, отражает дальновидные планы руководства страны.

Он также подчеркнул определяющую роль программы Nafis в подготовке нового поколения талантливых кадров и лидеров Эмиратов, способных удовлетворить требования экономики будущего посредством своего вклада в развитие частного сектора, развивая тем самым национальную экономику. Он выразил уверенность в будущих достижениях программы Nafis.

Между тем, д-р Абдулрахман Аль Авар, министр кадровых ресурсов и эмиратизации, исполняющий обязанности министра высшего образования и научных исследований, член совета директоров и председатель консультативного комитета Совета по вопросам конкурентоспособности ОАЭ, отметил, что подобные достижения отражают успех инновационных стратегий и программ, реализуемых Советом под руководством и контролем шейха Мансура бен Заеда Аль Нахайяна, вице-президента, заместителя премьер-министра, председателя Президентской Палаты и совета директоров Совета по вопросам конкурентоспособности ОАЭ.

Он отметил, что финансовая поддержка, обучение и программы повышения квалификации местных кадров, предоставляемые Nafis, внесли значительный вклад в усилия по эмиратизации, позволив достичь беспрецедентного показателя количества граждан ОАЭ, занятых в частном секторе.

Nafis включает в себя различные программы финансовой поддержки местных кадров, такие как программа поддержки выплаты заработной платы для граждан ОАЭ, пенсионная программа, программа выплаты детских пособий и пособий по безработице.

Кроме того, платформа предлагает различные специализированные программы профессионального обучения, включая программу создания кадрового резерва, программу стажировки, а также программу профориентации.