Министерство трудовых ресурсов и эмиратизации Объединенных Арабских Эмиратов напоминает частному бизнесу об очередном дедлайне. Так, у руководителей компаний осталось всего несколько дней на то, чтобы выполнить полугодовые цели эмиратизации.

В противном случае, они столкнутся со штрафами. Так, компании со штатом в 50 и более сотрудников должны предоставить эмиратцам +1% квалифицированных рабочих мест. За несоблюдение этой нормы штрафы начнут накладывать уже с 1 июля.

Как известно, штрафы за нарушение норм эмиратизации начали взимать с 1 января 2024 года. Они уже налагаются на компании со штатом от 20 до 49 сотрудников, если они не наняли на работу хотя бы одного гражданина ОАЭ.

Более крупные предприятия, со штатом от 50 сотрудников, должны достичь 4%-го уровня эмиратизации, то есть нанять как минимум двух граждан ОАЭ на квалифицированные должности. К концу 2024 года норма эмиратизации вырастет до 6%, к концу 2026 года – до 10%.

Предприятия со штатом от 20 до 49 сотрудников, не выполнившим требования, грозят штрафы в размере 96 тысяч дирхамов. К 1 января 2025 года размер штрафов вырастет до 108 тысяч дирхамов.

Что касается предприятий со штатом более 50 сотрудников, для них размер штрафов вырастет до 84 тысячи дирхамов в 2024 году. Штрафы будут увеличиваться каждый год, а для компаний, стремящихся уклониться от целей эмиратизации, введены строгие штрафы – до 500 тысяч дирхамов.

Компании, которым еще предстоит выполнить свои обязательства, могут воспользоваться платформой Nafis, где можно найти большое количество кандидатов на квалифицированные должности для заполнения вакантных позиций. О любых нарушениях, связанных с программой эмиратизации, можно сообщить по телефону 600590000 или в интеллектуальном приложении министерства.